5部门点名"AI招转培"：1200名求职者，最后背上培训贷

OCR:IMG:第一步：假招聘 引流 高薪零门槛先投简历 1 AI生成

OCR:IMG:第二步：贬低你 制造焦虑 面试说你能力不足 2 AI生成

OCR:IMG:第三步：办贷款 培训贷 培训费变2.48万贷款 3 AI生成

OCR:IMG:北京一家传媒公司用高薪资、零门槛的话术，诱骗1200多名求职者，涉案1950多万元，主犯获刑11年以上。这不是段子，是2026年4月至7月国务院就业促进和劳动保护工作领导小组在全国部署清理整顿的专项行动中查实的案子。 同一时期，人社部、中央网信办、教育部、公安部、金融监管总局五个部门联合发布风险提示，点名一个新套路：“招转培"培训贷”。它阴险的地方在于，借的不是“卖AI课“的壳，而是一份看起来更正经、也更容易让人放下戒心的招聘启事。 我把近年查处的几个案子拆开，你就能看清它怎么一步步把人套进去，以及哪一步是唯一的逃生口。 一、它不是骗局，它是“把岗位换成了培训费”

OCR:IMG:费” 先看一组数字。 人社部发布的典型案例：深圳某教育发展有限公司在招聘平台发布视频剪辑、品牌推广营销等高薪岗位，以代招聘、岗前培训为由，诱导求职者签订《就业指导协议》，约定分期支付2.48万元培训费。 山西省太原市公安局杏花岭分局打掉的一个团伙，话术是“只需缴纳一定金额定金、签订服务合同，最快3个月内办理入职“，骗取270余万元。主犯张某的盘算很冷静：大约3个月左右就会有求职者发现无法入职，员工此时便以各种理由拖延、拒绝退款，为其“金蝉脱壳“争取时间，随后再注销公司、退租场地、换址重开。 警方查明，该团伙11名成员对老板根本不具备办理岗位能力心知肚明，只为赚取高额提成。

OCR:IMG:办理岗位能力心知肛明，六为爆取高额提成。 看清楚了吗？从头到尾就没有“岗位“这个东西。招聘只是获客话术，公司的真实业务是卖课和收提成。 1二、三步流程，最后一步才是收割 五部门联合风险提示把整个套路拆成了三步，每一步都踩在求职者的心理软肋上。 第一步，发布虚假招聘信息引流。不法分子发布AI、编程、音视频剪辑等热门岗位，以“不要求工作经验"不限专业"零门槛"面试即入职"高薪工作"为诱饵，吸引求职者投递简历、前往面试。注意岗位方向一一AI、编程、剪辑，恰恰是眼下最热门、最让人心动的方向。 第二步，刻意贬低求职者能力。面试中不法分子不谈岗位情况，反复强调"岗位有技能门槛”、求职者“能力不足经验不足”，打击自信心、制

OCR:IMG:求职者“能力不足经验不足”，打击自信心、制造焦虑，顺势推荐“岗前培训""内部培训"。 这一步是整个套路的心理核心：你不是被高薪吸引来的，你是被自己的“我不够格“推进培训班的。 第三步，诱导支付高额费用或办理贷款参加培训。培训机构以“培训后快速上手"包就业保证收入发放国家认可的证书“等话术，配合伪造的聊天记录和成功案例诱导报名。对无力付费或仍在犹豫的人，则抛出“技术培训期间不收费"成功入职再收费"分期付款"当诱饵，诱导签订高额培训协议、到指定平台办理贷款。 南昌市公安局经济技术开发区分局2026年8月接到的线索，做的正是这一环。该分局查明，这个团伙借教育公司名义，在正常校招业务中掺杂“招转培“套路贷，形成“引流招聘一面试诱导一骗取贷款一岗前培训一虚假就业“的完整闭

OCR:IMG:导一骗取贷款—岗前培训一虚假就业"的完整闭环，话务员、面试人员、复试人员及培训人员各司其职、层层设套。9月末收网抓获6名核心嫌疑人，经连夜突审、扩线深挖又抓获4人，10名嫌疑人全部到案。 ■三、为什么它专打应届生，连简历都不放 过 五部门的风险提示里有句很冷静的判断：这一群体普遍缺乏求职经验，对行业招聘标准、薪资水平了解不够，风险防范意识不强，加上就业压力大、情绪焦虑，存在“想提升技能"急于就业“的心理，容易受虚假承诺迷惑。 这话说破了它的精准定位一它不骗有经验的人，因为有经验的人会横向比较工资和岗位要求。 除了借钱，还有一条不产生债务、但伤害更持 大

OCR:IMG:除了借钱，还有一条不产生债务、但伤害更持久的路径：拿走你的个人信息。 上海静安区检察院办理的案件中，一家公司购买虚假营业执照注册41个招聘平台账号，发布虚假高薪岗位"广撒网”，不到4年套走42.8万余条个人信息。这些信息不仅被用于精准诈骗，还可能被冒用注册支付账户，让求职者沦为“洗钱工具"。 广东广和（长春）律师事务所律师王雨琦给了一句最该记住的话：“应聘工作本身，不需要缴纳任何费用。“ 这句话是全文唯一需要你记住的。 1四、三个动作，比记套路更有用 套路会升级，但底线不会变。三个动作，事前就能做。

OCR:IMG:小7U15U1PXO 第一，付钱之前，先查两样东西。查用人单位资质和经营状况：国家企业信用信息公示系统能查到注册信息、有没有行政处罚、有没有经营异常。查职业中介有没有人力资源服务许可证。这两步花不了五分钟，能挡掉绝大多数“招转培”。 第二，只要出现“先交钱才能上岗”，直接走人。入职前要求缴培训费、服装费、保证金、资料费的，要求办分期贷款参加岗前实训的，不管话术多温和，一律拒绝。确实需要培训的，核实机构有没有审批资质、有没有不合理收费和贷款内容；宣传发国家认可证书的，核实发证资质、证书能不能在政府平台查到。 第三，留证据。聊天记录、协议文本、转账凭证全部留好。一旦发现异常，向人社部门投诉举报，或者直接报警。

OCR:IMG:十以）入日三文汉音O 还要特别提醒一句：“零门槛“却承诺异常高薪的招聘信息，本身就是警报。像“活少钱多躺平赚钱“这类听着很美的说法，遇到时多查多问多防备，别在“终于有工作了“的兴奋里把判断力交出去。 如果你正在找工作，或者身边有人在找工作，把这四步讲一遍，比转发十篇防骗文章有用。 1最后 “招转培“和"卖AI课”，看起来是两回事，其实是一件事的两层皮：都是先用一份看起来能解决你问题的东西（好工作／学会技能）换来你的信任，再用你的信任换走你的钱。 区别只在于，前者披着“找工作"这件更朴素、更不容置疑的外衣。越是正常的场景，越容易让人放弃怀疑。

OCR:IMG:人放弃怀疑。 真正的分水岭不是学历，也不是有没有防骗知识，是在对方开口要钱的那一刻，你还能不能想起“找工作本身不需要付费“这句话。 你或身边人遇到过“招转培“吗？评论区回个字母：A投简历后被要求交培训费B面试时被贬低能力C遇到过但及时止损一我挑典型的在下一篇拆解怎么把已经背上的培训贷处理掉。 #警惕零基础学A骗局# 来源(可公开核查）： ①人社部等五部门招转培、培训贷联合风险提示（2026-10-15，蚌埠市禹会区政府网转载）。 ②人民网《秋招黄金期，这些坑千万别踩》（2026-10-19）：1200余名求职者、1950余万

OCR:IMG:（2026-10-19）：1200余名求职者、1950余万元、主犯获刑11年以上。 ③太原市公安局杏花岭分局通报（2026- 08）：“岗前培训定金"团伙骗取270余万元。 ④南昌市公安局经济技术开发区分局通报（2026-09-30收网）："引1流招聘一面试诱导一骗取贷款一岗前培训一虚假就业"闭环，10名嫌疑人全部到案。 ③上海静安区人民检察院案件通报（2026- 08）：虚假招聘账号套取42.8万余条个人信息。 ?人社部典型案例通报（2026-07）：深圳某教育公司诱导求职者分期支付2.48万元培训费。 本文仅作防骗提醒，不构成任何就业或培训建议。遇诈骗请第一时间拨打110或96110。